截至5月6日，北京证券交易所（简称“北交所”）全部265家上市公司2024年年报披露工作圆满收官。2024年报披露期间，超9成盈利公司披露分红预案，叠加中期分红，2024年共计分红金额59.68亿元，占上市公司净利润的43%。其中超3成公司分红占当期净利润的比例超过50%，32家公司一年多次分红，持续以真金白银回报投资者。

回购规模同样保持高位，2024年北交所新增回购计划28份，拟回购金额上限合计逾7.98亿元，自开市以来，93家北交所公司已累计披露回购计划122家次，拟回购金额上限合计逾27.07亿元。央行回购增持再贷款政策落地后，已有6家公司披露利用专项贷款进行回购增持，计划回购增持专项贷款规模超2.4亿元，有效提振市场信心。

2024年，北交所上市公司投资者关系管理水平迈上新台阶，公司全年接受各类机构调研超7000家次，开展线上交流、业绩说明会、现场参观、联合路演等投资者关系活动超过300场，北证50指数公司均制定市值管理制度，采取多种方式在市值管理方面展开探索实践，切实提升投资价值，提振投资者信心。

年报披露后，全部北交所上市公司均将召开年报业绩说明会，提供手机app、微信小程序等多种移动端参会渠道，提升投资者参与的便利性；积极参与“专精特新”“创新成长”等系列主题日活动，传递高质量发展声音。

资本市场工具助力，赋能企业高质量发展

随着“并购六条”等多项政策落地，上市公司积极运用融资并购等工具激发创新活力，发展新质生产力。北交所已有5家上市公司完成再融资，累计融资13.50亿元，3家公司拟发行定向可转债，拟募资金额3.7亿元，助力企业创新研发，扩大生产规模，实现高质量发展。目前已有3家公司完成重大资产重组，1家公司拟发行股份购买资产，多家公司通过产业并购获取关键资源，寻求第二增长曲线。纸质包装企业佳合科技积极“走出去”，收购越南同行业纸制品企业股权，助力抢占东南亚市场机遇，去年净利润增长64.07%。

此外，越来越多的北交所上市公司利用股权激励工具，留住和吸引核心员工和科研人才。91家公司在上市后推出股权激励或员工持股计划，覆盖率达34.33%。激励对象涉及核心技术人员、管理人员及其他骨干员工6050人。2024年，31家次公司披露股权激励或员工持股计划，比去年同期增加24%，涉及激励对象1621人，激励广度明显提升。上市公司设置合理业绩考核指标，通过利益共享调动创新人才的积极性，充分激发团队活力和创造力。

贯彻绿色发展理念，彰显社会责任担当

在证监会的指导下，北交所积极健全上市公司可持续信息披露制度，陆续发布可持续发展报告指引及相关指南。本年度已有38家公司单独披露ESG相关报告，较去年增长81%，内容涵盖环境保护、社会贡献、公司治理等方面，成为展现北交所上市公司责任使命、投资价值的重要载体。

多家企业通过技术创新、工艺升级和新能源应用，推动企业实现低碳转型。中纺标积极推动绿色纤维到纺织产品的认证，促进产业链上下游协同，助力纺织服装产业向绿色、环保高质量发展。贝特瑞拥有国家级绿色工厂4个，2024年光伏发电1688万度，自发自用率达100%，获得国家绿色供应链管理企业荣誉。

同时，北交所上市公司积极践行社会责任，在稳就业、惠民生、助振兴等领域持续发力，为服务国家战略贡献重要力量。就业促进方面，2024年北交所上市公司新增就业岗位近6000个，累计创造就业岗位17.05万个，较2023年增长3.6%。惠民生、助振兴方面，北交所公司通过技术赋能乡村振兴，推动农业产业链升级。太湖雪构建“公司+农户+基地”发展模式，推动传统养蚕模式向标准化、集约化、智能化转型，为农户生产赋能，共同促进蚕桑农业的发展。青矩技术为青海、贵州、西藏等多个地区数十个乡村振兴项目提供全流程专业技术咨询服务，涵盖乡村规划、工程建设、产业发展等多个维度，有力支持国家乡村振兴。

新京报贝壳财经记者 张晓翀 编辑 陈莉 校对 柳宝庆