一个对你绝对有启发性的求职小故事_宏观发展

一个对你绝对有启发性的求职小故事

admin

2024-01-16 11:20:46

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小故事，大道理，这篇文章是三个小故事的小系列，供读者找工作，相信大家都会从中得到一些启发。

能力文章

有一个大学毕业生，多次在求职过程中，多次被一般招聘单位拒绝。他很沮丧，但他父亲对他说:“勇敢一点，去更好的招聘单位试试。”市政府正在招聘公务员，有20多人也参加了考试，都是本科生和一些名校的本科生。结果他只考上了大专。原因是他是唯一一个在报刊杂志上发表过十几篇文章的人，也是唯一一个举起放在桌子上的笔筒的人。

文凭代表实力和素质，但实力和素质不仅仅体现在文凭上。充分发挥自己的优势，敢于战斗，善于战斗取胜。这位大学生在面试中成功地展示了他的实力和素质。

技能文章

广告公司招聘。面试已经排了很长的队，一个年轻人排名37。面对众多竞争对手，他在考虑对策。过了一会儿，他拿出一张纸，认认真真地写了一行字，找到了秘书，恭恭敬敬地对她说，小姐，我有个好建议，请你马上交给你的老板，这个很重要！秘书尽职尽责地给了老板。老板打开纸条，笑了。他在与老板面谈时得到了这份工作。-他的纸条上写着:先生，我排名第37。请不要做决定，直到你看到我。

他成功地展示了自己的原创精神，赢得了老板的青睐。

应变物品

不久前，一家位于中国的加拿大公司申请了一名销售经理。100多人申请了这份工作，但只有3人被录取。小王就是其中之一。回顾面试，他说:考官是公司副总裁，一个在国外生活多年的加拿大华人。他问的比较直接，我就实话实说，优点多缺点少；工资可以说高了，他不会在意。如果我遇到的考官是本地人，我肯定会更矜持谦虚。

去什么山，唱什么歌；运营之美，一心一意。小王用他的足智多谋和敏捷打开了成功的大门，看到人们说什么。

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